Der Bedarf an leistungsstarken Tarifen zur D&O Versicherung wächst stetig an. Die früher übliche Vorgehensweise, Forderungen aus Vermögensschäden durch die Fehler der Organe eines Unternehmens zur Vermeidung einer Rufschädigung still auszugleichen, ist nicht mehr üblich. Auch der Gesetzgeber erwartet mehr von den Führungskräften.
Für wen kommt eine D&O Versicherung infrage?
Die Frage, ob überhaupt Bedarf an einer derartigen Vermögensschaden-Haftpflichtversicherung für die Organe des Unternehmens besteht, sollte immer sorgfältig geprüft werden. Tatsache ist, dass nicht nur große internationale Konzerne ihre Manager und sich selbst absichern sollten. Auch Vereine oder kleine und mittelständische Unternehmen können es sich nicht mehr erlauben, Fehlentscheidungen und wirtschaftlichen Konsequenzen zu ignorieren. Die genauen Umstände, die den Abschluss einer optimal auf die Bedürfnisse des Unternehmens abgestimmten D&O Versicherung sinnvoll machen, gehören genau geprüft.
Schließt das Unternehmen nicht grundsätzlich eine Managerhaftpflicht ab, empfiehlt sich für eine Führungskraft der persönliche Abschluss eines entsprechenden Haftpflichtschutzes. Die Kosten für eine D&O Versicherung sind gut angelegt, wenn Ansprüche aus einer gescheiterten Unternehmensstrategie oder Forderungen von Kunden erhoben werden.
Preise und Leistungen einer D&O Versicherung
Die Managerhaftpflichtversicherung ist keine günstige Pauschalversicherung. Sie orientiert sich an vielen individuellen Faktoren, die vom Unternehmen und dem versicherten Geschäftsführer, Vorstand oder Leitenden Angestellten vorgegeben werden.
Es ist grundsätzlich anzuraten, sich vor dem Abschluss der Versicherung für Führungskräfte ausführlich und kompetent beraten zu lassen. Ein Vergleich der verschiedenen Anbieter und ihrer Leistungsmodelle ist zudem sinnvoll. Häufig ist es möglich, den Versicherungsschutz weiter zu optimieren, ohne dass dabei die Kosten für die D&O Versicherung steigen.
Informieren Sie sich also zunächst online und in der anbieterneutralen Beratung über Ihre Möglichkeiten.
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In der Regel ist es nötig, in den D&O Versicherung Vergleich die jeweilig konkreten Anforderungen einzubeziehen, die das jeweilige Organ des Unternehmens, für das die D&O Versicherung gelten soll, in seinem individuellen Arbeitsfeld umgeben. Zwar sind die Umfelder, in denen Manager und Geschäftsführer Entscheidungen treffen müssen, kaum standardisierbar. Jedoch bietet sich eine Reihe von Parametern an, nach denen für die Versicherung relevante Informationen vorselektiert werden können. Denn neben der konkreten Tätigkeit des Organs spielt auch die Organisation des Unternehmens eine wichtige Rolle. Hier lassen sich Anbieter unterscheiden und einem D&O Versicherung Vergleich passgenau unterziehen. Von besonderem Vorteil sind hier Vergleichsportale, die neben der Suchmasken-Vorauswahl eine direkte Beratung anbieten.